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許多家庭因長者、病患或行動不便的親人，需要尋求外籍看護的協助。然而，第一步往往是選對仲介公司。仲介不只是媒合角色，更關乎後續照護品質與雙方權益。以下幾個面向，能幫助您做出更安心的選擇。

一、合法經營的保證
首先，確認仲介是否持有勞動部核發的「私立就業服務機構許可證」，並且有固定營業地址。合法經營，才有法規保障。除了基本的許可，也可上勞動部官網查詢公司每年評鑑的成績，成績最優為A級，代表該公司長期遵守規範，讓雇主不用擔心後續糾紛。

二、收費明確透明
仲介費、代辦費、體檢費、政府規費……在簽約前，務必要求一說明清楚收費細項，避免後期不斷被加收費用。好的仲介會主動提供完整報價說明與正式收據，讓您心裡有數。

三、媒合優質的人力
許多家庭因為急著想解決人力缺口，隨便請仲介找剛釋出的移工來承接，卻沒有考慮被前雇主釋出的理由，急於求成的結果，往往是看護不合用，欲哭無淚。外籍看護的適合度，不只是履歷和經驗，更包含語言溝通、個性與耐心。好的仲介公司一定會提供優良的教育訓練，並作篩選媒合，以保障雇主權益。部分仲介甚至會依家庭需求，做背景評估與技能測試。

建議選擇會安排面試或視訊對談的仲介，讓您與候選人有初步互動。

四、到職後的持續關懷
仲介服務不該只到看護抵台為止。文化差異、生活習慣衝突或工作適應問題，都需要有人協調溝通。挑選時可以詢問仲介的支援方式，有些仲介在這方面投入的資源更多，協助及時解決問題，甚至在問題發生前就能疏導弭平。仲介的用心與服務經驗是無形的，卻能無形中給予新手雇主寶貴的意見，省去很多麻煩。

五、口碑與真實經驗
聽聽親友的建議、查查社群評價，觀察過往案例。長期深耕當地、累積好評的仲介，更可能帶來穩定服務。

挑選外籍看護仲介，其實就是挑選一個長期合作的夥伴。當您找到一間兼顧合法性、透明度、專業配對與後續服務的公司，家人的照護之路就能走得更穩、更安心。